Ab sofort Pflegefachkraft für die Intermediate Care Station (IMC) (w/m/d) · Pflegedirektion
Pflegefachkraft für die Intermediate Care Station (IMC) (w/m/d)
Das Ev. Krankenhaus Köln-Kalk ist ein modernes Haus der Grund- und Regelversorgung in 7 Kliniken und 2 Belegabteilungen mit insgesamt 325 Planbetten. Darüber hinaus sind ein Onkologisches Therapiezentrum, eine Radiologische Gemeinschaftspraxis, ein Herzkatheter-Labor, eine kardiochirurgische Klinik, mehrere Arztpraxen unterschiedlicher Fachrichtungen sowie weitere medizinische Dienstleister am Haus angesiedelt.
Auf unserer interdisziplinären IMC-Station können bis zu 7 Patienten aus den verschiedenen Fachrichtungen unseres Krankenhauses behandelt und überwacht werden. Um jederzeit eine optimale Betreuung zu gewährleisten, ist die IMC-Station räumlich der Intensivstation angegliedert und mit modernen hochwertigen Geräten sowie pflegerischen Hilfsmitteln ausgestattet.
Bereich IMC
Arbeitgeber Ev. Krankenhaus Köln-Kalk
Stellenumfang Voll- oder Teilzeit
Arbeitsort Buchforststraße 2, 51103 Köln
Beginn Ab sofort
Ihre Aufgaben
- Intensive Überwachung und Versorgung von schwerkranken, potenziell vital bedrohten Patienten vor und nach Operationen oder internen Interventionen wie Herzkatheter- oder endoskopischen Eingriffen.
- Interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Fachrichtungen des Hauses.
- Vorbereitung, Assistenz und Überwachung invasiver Maßnahmen an Patient*innen.
- Anwendung aktueller Fachkenntnisse sowie implementierter Versorgungs- und Pflegekonzepte und Evaluation ihrer Wirksamkeit.
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft.
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, qualitätsbewusst zu handeln und fachliche Kompetenz einzubringen.
- Ausgeprägte Empathie und interdisziplinäre Kooperationsfähigkeit.
- Interesse an kontinuierlicher Fortbildung.
Wir bieten Ihnen
- Ein optimaler Start mit gesicherter, kontinuierlicher und strukturierter Einarbeitung.
- Ein Arbeitsplatz mit verantwortungsvoller, abwechslungsreicher und herausfordernder Tätigkeit in einer Abteilung mit hohem pflegerischem und medizinischem Niveau.
- Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen, z. B. zur IMC-Fachkraft.
- Einen fairen Dienstplan unter Berücksichtigung von Familie und persönlichen Wünschen.
- Jährliche Zielvereinbarungsgespräche zur gezielten persönlichen Entwicklung.
- Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz bei einem freigemeinnützigen Träger, Vergütung nach dem „Tarif“ der Diakonie, BAT-KF; berufliche Vorerfahrung wird bei der Eingruppierung berücksichtigt.
- Weiterleistungen: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (KZVK); zusätzliches Vergütungsgespräch bei besonderen Qualifikationen (z. B. Praxisanleitung).
- Unterstützung der Mobilität in der Metropole Köln und dem Umland durch das ÖPNV-Angebot „Job-Ticket“.
Zusammenfassung
Die anspruchsvolle Tätigkeit erfolgt an einem sicheren Arbeitsplatz mit persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung in einem solidarischen Krankenhausumfeld.
Arbeitgeber
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