Auszug aus der Stellenanzeige von avanti GmbH
Das ist der Job
Mehr Rückhalt.
Das brauchst du
Du bist examinierte Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Intensivpflege – und suchst einen Arbeitsplatz, der dich fachlich weiterbringt und dich als Mensch wertschätzt?
Darum lohnt es sich
Dann werde Teil der avanti GmbH und gestalte deine berufliche Zukunft nach deinen Vorstellungen!
Wir ermöglichen dir vielseitige Einsätze im Intensivbereich bei renommierten Einrichtungen in Berlin und Umgebung – flexibel, fair und mit echten Vorteilen für dich. • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Pflegefachkraft oder eine vergleichbare, anerkannte Qualifikation • Idealerweise Erfahrung im Intensivbereich (ITS) oder Fachweiterbildung • Fachkenntnisse in der intensivpflegerischen Versorgung, insbesondere im Umgang mit Monitoring, Beatmung und der Überwachung von Vitalfunktionen • Ein sicheres Auftreten sowie Verantwortungsbewusstsein – auch in Notfall- und Akutsituationen • Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und im interdisziplinären Team • Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung • Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung Bei uns erwartet dich mehr als nur ein Job.
Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, das sich deinen Bedürfnissen anpasst und Raum für deine individuelle Lebensgestaltung lässt.
Das ist für uns selbstverständlich: • Unbefristete Festanstellung mit bis zu 35 Std./Woche • Verlässliche Einsatzplanung mit Berücksichtigung deiner zeitlichen Wünsche – keine Rufbereitschaft • Vergütung über Tarif - inklusive Zuschläge • 30 Tage Urlaub • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie & exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits • Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner • Optional: Work & Travel – bundesweite Einsätze möglich Mehr Möglichkeiten für dich – dein individuelles Benefit-Paket: Weil sich Lebenssituationen verändern, kannst du genau die Zusatzleistungen auswählen, die dich aktuell am besten unterstützen.
Bitte beachte, dass nicht alle Optionen miteinander kombinierbar sind. • Mobilitätsoptionen nach Bedarf: Dienstwagen, Fahrtkostenübernahme oder Mobilitätspauschale • Zusätzliche Sozialleistungen, z.
B. betriebliche Krankenzusatzversicherung oder Edenred-Karte (Aufladung bis zu 50 € monatlich) • Maximale Flexibilität wird bei uns auch maximal honoriert Deine Meinung zählt: Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität. avanti GmbH Niederlassung Berlin / Brandenburg Team Recruiting Muthesiusstrasse 36 12163 Berlin Telefon: +49 30 220 138 060 E-Mail: bewerbung.berlin@avanti.jobs Website: www.avanti.jobs Abteilungen:Medizin / Pflege Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung Tarifvertrag:GVP Entgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung Fachkrankenpfleger Intensiv (m/w/d) Einsatzort:Berlin Art(en) der Anstellung:Minijob, Teilzeit, Vollzeit Mehr Struktur.
Mehr Planbarkeit in der Intensivpflege. Du gibst jeden Tag alles für Patienten auf der Intensivstation – wir geben dir den Rückhalt zurück. Starte jetzt als Pflegefachkraft im Intensivbereich bei avanti im Personalleasing.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Das brauchst du auf jeden Fall
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung
Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt
So sieht der Dienstplan aus
- Rufbereitschaft
Aus der Stellenanzeige gelesen
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 42.500 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Im Ausland ausgebildet?
Für die Arbeit als Pflegefachkraft brauchst du die Anerkennung deiner Ausbildung. Zuständig ist die Anerkennungsstelle deines Bundeslandes; bei Teil-Anerkennung führt ein Anpassungslehrgang oder eine Kenntnisprüfung zur vollen Anerkennung.
Quelle: Pflegeberufegesetz (PflBG) §§ 40 ff. · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an avanti GmbH übergeben — kein Konto nötig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei avanti GmbH.
Neue Stellen kommen monatlich dazu — schau gerne später noch mal rein.
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