FACHPERSONAL IM BEREICH PFLEGE ODER EXAMINIERTE*R KRANKENPFLEGER*IN (M/W/D) · IN VOLL- ODER TEILZEIT

Für unseren Standort in Bad Tölz suchen wir Fachpersonal oder examinierte Krankenpfleger im Bereich Pflege (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit, ab sofort.

Gemeinsam mit über 300 Mitarbeiter:innen setzt sich das freigemeinnützige Unternehmen ReAL gGmbH für Menschen mit psychischen Erkrankungen und sozialen Einschränkungen ein. Mit den Fachbereichen Rehabilitation (lateinisch rehabilitatio, „Wiederherstellung“), kurz Reha, bezeichnet allgemein eine Wiedereingliederung und speziell (insbesondere versicherungsrechtlich) Maßnahmen zur medizinischen Wiederherstellung, beruflichen Wiederbefähigung und sozialen Wiedereingliederung. Rehabilitation, Arbeit und Leben ermöglicht ReAL eine ganzheitliche Unterstützung.

Das Haus Rosenwinkel als Maßnahme der Eingliederungshilfe bietet sozialtherapeutisches Einzelwohnen für Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung an. Durch individuelle Betreuungsangebote unterstützen wir unsere BewohnerInnen direkt in ihrer Lebenswelt und ihren Zielen für ein positives Lebensgefühl und die persönliche Entwicklung.

Ihre Aufgaben

• Tätigkeit im Bezugspersonensystem auf der Grundlage von Case Management nach einem strukturierten Behandlungs- und Bezugspersonenkonzept
• Primärer Ansprechpartner für Fragen im Maßnahmeprozess
• Erstellung und Koordination der Maßnahmeplanung nach der ICF Klassifikation
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von psychosozialen Gruppenangeboten
• Arbeiten im multiprofessionellen Team
• Berichtswesen
• Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen und Supervisionen

Ihr Profil

• Berufserfahrung, persönliche Eignung, soziale und kommunikative Kompetenz
• Fachlichkeit
• Freude an Case Management im interdisziplinären Team
• Sozialpädagoge m/w/d (Dipl. /B.A./M.A.) oder vergleichbarer Abschluss

Wir Bieten

• Durch unsere familienfreundlichen Arbeitszeiten können Sie Ihr Berufs- und Privatleben optimal gestalten
• Work-Life-Balance
• Einen spannenden, vielseitigen und interessanten Arbeitsbereich mit eigenverantwortlichem Arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld
• Eine leistungsgerechte Vergütung
• Kurze, schnelle Entscheidungswege
• Ein Inhaberin geführtes Familienunternehmen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge nach 3-jähriger Betriebszugehörigkeit
• Betriebliche Weiterbildung im Rahmen der ReAL Akademie
• Förderung der selbstständigen Arbeitsweise und Eigenverantwortung
• Betriebliche Gesundheitsförderung für unsere Mitarbeiter
• Mitarbeitervergünstigungen in unserer hauseigenen Gewürzmanufaktur „Abgschmeckt“ sowie in unserer Gastro- Location „Papa´s Kesselhaus“
• Firmenfeste
• Vielfältige Preisnachlässe durch unsere Partnerschaft mit Corporate Benefits
• Angebot von abwechslungsreichen Mitarbeitermahlzeiten