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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) · 1:1-Intensivpflege zuhause

ArbeitsortBottrop
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
HomeofficeKeine Angabe
  • Gehalt nach Tarifvertrag
  • mindestens 29 Tage Urlaub
  • strukturierte Einarbeitung

Du möchtest ganz viel Zeit für Deinen Patienten? Super! Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – 1:1-Intensivpflege zuhause in Bottrop. Hier wirst Du gebraucht. Für die individuelle Betreuung eines Kindes in seinem Zuhause in Bottrop suchen wir eine empathische Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die ganzheitliche Versorgung Deines kleinen Patienten – von pflegerischen Maßnahmen bis hin zur medizinischen Behandlungspflege.
  • Das Kind ist stabil und benötigt aufgrund seiner Erkrankung eine zuverlässige Betreuung rund um die Uhr.
  • In enger Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Deinem Team sorgst Du für eine optimale Versorgung.
  • Mit Deiner Persönlichkeit schaffst Du eine vertrauensvolle, familiäre Atmosphäre – fernab vom Klinikalltag.

Das bringst Du mit

  • Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.
  • Weiterbildung als Pflegefachkraft für außerklinische Beatmungspflege (Basisqualifikation).
  • Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der individuellen Begleitung eines Kindes.
  • Einen Blick für das Wohlbefinden Deines kleinen Patienten – und die Fähigkeit, mit positiver Ausstrahlung Lebensqualität zu schenken.

Das erwartet Dich

  • Individuelle Pflege mit Zeit – ohne Hektik, mit hoher Qualität und echter Nähe zum Patienten.
  • Planbare Arbeitszeiten und weniger Dienste pro Monat durch 10‑12 Stunden‑Schichten, Tagteildienste möglich.
  • Attraktive Konditionen: 13 Gehälter nach Tarifvertrag, steuerfreie Zuschläge, Sachbezüge, 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge, Einspringprämien (Gutscheine) sowie Fahrtkostenzuschuss.
  • Inhabergeführter Pflegedienst: Das Team legt großen Wert auf Kommunikation auf Augenhöhe, persönliche Ansprechpartner und kurze Entscheidungswege.
  • Familiäres Arbeitsumfeld: Wir kennen uns, unterstützen uns und gehen respektvoll miteinander um.
  • Weiterentwicklung: Dein neuer Arbeitgeber übernimmt die Kosten für Deine Weiterbildungen.
  • Individuelle Einarbeitung: Du lernst alle Geräte und Hilfsmittel kennen und wirst eng von Deinen Kolleg:innen begleitet.
  • Wohlfühlfaktor: Kaffee, Wasser und Obst stehen im Büro jederzeit bereit.

Deine Benefits im Überblick

  • Personalschlüssel von 1:1
  • Gehalt nach Tarifvertrag
  • mindestens 29 Tage Urlaub
  • strukturierte Einarbeitung
  • inhabergeführter Pflegedienst

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