Ich möchte mehr über das FLEXTEAM Pflege erfahren
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ArbeitsortOsnabrück und Umgebung
HomeofficeKeine Angabe
Wir über uns
Die Niels-Stensen-Kliniken GmbH ist ein regional agierendes Unternehmen mit der Vision, Strukturen für Menschen zu schaffen, die beste medizinische und pflegerische Versorgung ermöglichen und christliche Werte als Maßstab des eigenen Handelns sehen. Die systematische Bündelung von Kompetenzen ist ein Erfolgsfaktor unserer Verbundes.
Dein Aufgabenbereich im FLEXTEAM Pflege
Arbeite nur zu den Zeiten, zu denen es dein Privatleben zulässt. Und darauf kannst du dich verlassen!
- Als Teil des FLEXTEAMs Pflege hast du die Möglichkeit, deine Arbeitszeit nach deinen Wünschen und Bedürfnissen zu gestalten. Die Arbeitszeit wird dir mit deinem Dienstplan garantiert. Der Arbeitsort ist dahingegen flexibel und wird durch deine Flexteamleitung festgelegt.
- Durch diesen flexiblen Einsatz des FLEXTEAMs Pflege können urlaubs- oder krankheitsbedingte Ausfälle auf den Stationen besetzt werden.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
- Freude an der Zusammenarbeit im Team und mit den Patienten
- Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Freundlichkeit und Motivationsfähigkeit
- Die Identifikation mit den Zielen eines christlich geprägten Hauses
Gründe, die für uns sprechen
- Individuelle und verlässliche Dienstzeiten
- Zusammenarbeit mit den Pflegeteams auf den Stationen
- Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe sowie eine gezielte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern
- Eine gute Arbeitsatmosphäre in motivierten Teams
- Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung im Rahmen Deines Kompetenzprofils
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents etc.)
- Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung, Essen für Angehörige zum Mitarbeiteressenspreis etc.)
- Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos
Arbeitgeber
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