pflegekraftstellen
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Leitung (m/w/d) · außerklinische Intensivpflege

ArbeitsortGotha
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe

Gestalte mit uns die Pflege von morgen!

Für Dich ist Pflege mehr als ein Beruf – es ist Deine Leidenschaft? Du möchtest unser Team in Gotha stärken, Verantwortung übernehmen und dabei nah an der Praxis bleiben?

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

Vergütung & Rahmenbedingungen

Attraktives Gehalt: 5.149 € (ohne Basiskurs) bzw. 6.247 € (mit Basiskurs) – jeweils zuzüglich Zuschläge

30 Tage Urlaub und eine jährliche Sonderzahlung

Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen

Team & Arbeitsumfeld

  • Engagiertes, kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
  • Moderne Arbeitsumgebung an unserem Standort

Entwicklung & Förderung

  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Gezielte Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken

Benefits für mehr Zufriedenheit im Alltag

  • JobRad-Leasing, Ticket-Plus-Karte (44 €/Monat), Corporate Benefits
  • Kleine Aufmerksamkeiten zeigen Dir unsere Wertschätzung im Alltag
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Stimmungsbarometer (Company Mood)
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm (bis zu 3.000,00 €)

DEINE AUFGABEN

  • Du führst Dein Team auf Augenhöhe, begleitest neue Kolleg:innen, förderst eine wertschätzende Zusammenarbeit und gibst Orientierung
  • Du sorgst für Pflegequalität, indem Du unsere Qualitätsrichtlinien mit Leben füllst und sowohl fachliche als auch gesetzliche Standards sicherstellst
  • Du organisierst den Alltag mit Weitblick: von der Dienstplanung bis zur Büroorganisation – dabei behältst Du stets den Überblick
  • Du bleibst Pflegekraft mit Herz, denn trotz Führungsverantwortung arbeitest Du regelmäßig mit am Patienten, übernimmst Diensttätigkeiten am Patienten nach SGB V & SGB XI und bleibst so nah an der Praxis

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossene Pflegeausbildung (z. B. Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)
  • Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der ambulanten Pflege sowie erste Führungserfahrung
  • Kenntnisse im Verordnungsmanagement
  • Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
  • Empathie, Eigenverantwortung und Freude daran, ein Team zu motivieren

Du möchtest die Pflege von morgen aktiv mitgestalten und Verantwortung übernehmen?

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