Spitäler fmi AG Deutschlandweit vor 13 Monaten

Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH 60-100% Station Medizin

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Die ganze Ausschreibung von Spitäler fmi AG

Das ist der Job

Ein Bad im See am Feierabend?

Darum lohnt es sich

ph3Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH 60-100% Station Medizin /h3 pModern – Innovativ – der Mensch im Fokus – genau dies macht unsere ländliche und vom Tourismus geprägte Spitalgruppe aus! /p pper oder nach Vereinbarung /p pbDein Aufgabengebiet /b /p ul liPflege und Betreuung von Patientinnen und Patienten mit akutmedizinischen Krankheitsbildern /li liSteuern des Pflege- und Patientenprozesses unterbr/Einbezug der individuellen Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten /li liEnge Zusammenarbeit im Tandem mit Fachpersonen Gesundheit /li liEinbezug interprofessioneller Dienste /li liBeteiligung an der Ausbildung von Studierenden und Lernenden /li /ul pbDeine Kompetenzen /b /p ul liPflegefachperson HF/FH mit Erfahrung im Akutspital oder Bereitschaft diese zu erwerben /li liHohe Patientenorientierung und Ausführen einerbr/individuellen und wirksamen Pflege /li liEmpathische und motivierte Persönlichkeit mit einem Flair im Umgang mit älteren Menschen /li liKreativer, flexibler und humorvoller Umgang mit Unvorhergesehenem /li liBereitschaft für einen offenen Austausch im interprofessionellen Team /li liInteresse an der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsalltags und der Prozesse /li /ul pbDeine Vorteile /b /p ul libAttraktive Anstellungsbedingungen: /b Unsere Anstellungsbedingungen richten sich nach dem GAV Berner Spitäler und Kliniken.

In verschiedenen Bereichen überbieten wir die GAV-Standards und honorieren zum Beispiel bei den Dienstaltersgeschenken bereits die 2- und 5-jährige Betriebszugehörigkeit mit Freitagen. /li libFamilie, Freizeit und Beruf (Du): /b Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader.

Wir erfüllen ihn dir! /li libFreundliches Arbeitsklima (Du): /b Neue Mitarbeitende spüren es schon am ersten Arbeitstag: Bei uns wirst du willkommen geheissen und unterstützt.

Wir sind stolz auf diesen Umgang der Mitarbeitenden untereinander und tragen Sorge dazu. /li /ul pWir bieten dir nebst unserer sorgfältigen Einführung eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im interprofessionellen Umfeld. Du triffst auf ein engagiertes und kollegiales Team und ein spannendes, lebhaftes Arbeitsfeld.

Deine berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig und wir bieten auf dich zugeschnittene Optionen an. Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein. /li libArbeiten mit Lebensqualität (Du): /b Arbeiten mit Blick auf eine einmalige Bergwelt? Unbegrenzte Outdoor-Aktivitäten an freien Tagen?

Ist es dein Wunsch, in einer grossartigen Tourismus- und Erholungsregion zu leben und zu arbeiten? Auch im Alltag geht man offen aufeinander zu, grüsst einander und hilft gerne. Hast du Lust etwas zu bewegen, dann ist das deine Stelle.

Ideen sind willkommen und auf dein Engagement zählen wir. /p pbWir freuen uns auf dich! /b /p pFür Fragen zur Stelle wende dich gerne an Rita Läser, Leiterin Pflege Interlaken. /p pE-Mail schreiben /p /p

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 42.500 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

Im Ausland ausgebildet?

Für die Arbeit als Pflegefachkraft brauchst du die Anerkennung deiner Ausbildung. Zuständig ist die Anerkennungsstelle deines Bundeslandes; bei Teil-Anerkennung führt ein Anpassungslehrgang oder eine Kenntnisprüfung zur vollen Anerkennung.

Quelle: Pflegeberufegesetz (PflBG) §§ 40 ff. · Stand 2026

Bereit?

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