Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) stationäre Pflege
Auszug aus der Stellenanzeige von BRK Kreisverband Nürnberg-Stadt
Originaltext · strukturiert aufbereitet
zum nächstmöglichen Zeitpunkt • Teil- oder Vollzeit • unbefristet Für unsere stationären Pflegeeinrichtungen suchen wir SIE ab sofort als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d).
Wir bieten
- einen Schritt nach vorne - in ein Haus, das sich mit Ihnen den zukünftigen und steigenden Anforderungen der Pflege kreativ und mit immer neuen Ideen stellt!
- einen Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und arbeiten in einem engagierten Team!
- Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist!
- Vergütung nach Entgeltgruppe P7 BRK-Entgeltrahmentarifvertrag
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrrad-Leasing
Ihre Aufgaben
- Motor. Sie und Ihr Team sind für die bestmögliche Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner/innen zuständig und verantwortlich. Grundlage hierfür sind die Tagesstrukturen, die aktuell gültigen Standards und die Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes
- Kompass. Sie erstellen Strukturierte Informationssammlungen (SIS) und Tagesstrukturen, dokumentieren alle pflegerischen Maßnahmen vollständig und führen Evaluationen sowie Pflegevisiten durch
- Zahnrad, Sie begleiten die Arztvisiten pflegefachlich und achten darauf, dass alle ärztlichen Anordnungen ordnungsgemäß ausgeführt werden und mit Medikamente sach- und fachgerecht umgegangen wird
- Maßstab. Sie legen, wie wir alle, größten Wer darauf, dass unsere Expertenstandards bestmöglich umgesetzt werden
- Wegweiser. Sie leiten unsere Hilfskräfte, Auszubildenden und Praktikanten in verschiedenen Tätigkeiten pflegefachlich an Unsere Anforderungen
- Beruf und Berufung. Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Pflegefachkraft spielt für Sie, wie für uns, die Freude am Umgang mit (hilfsbedürftigen) Menschen eine große Rolle
- Ziele und Zukunft, Sie haben die gleiche Mission wie wir - gemeinsam die Einrichtungen, Angebote und Dienste unseres Kreisverbands zukunftsfähig gestalten und immer weiterentwickeln
- Verantwortung und Qualität. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig und haben Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
- Identifikation mit den Grundsätzen unseres Kreisverbandes und Bereitschaft, die Einrichtung nach den Zielen des Roten Kreuzes zu prägen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Frau Tursic Herr Weber Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung Über die Einrichtung Mitarbeiter 800 Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Nürnberg-Stadt gehört zu den größten der 73 Kreisverbände innerhalb des Bayerischen Roten Kreuzes. Mehr als 1500 ehrenamtliche und über 800 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie zahlreiche Fördermitglieder setzen sich für Ihre Mitmenschen in Nürnberg ein
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
265 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 265 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 42.500 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Im Ausland ausgebildet?
Für die Arbeit als Pflegefachkraft brauchst du die Anerkennung deiner Ausbildung. Zuständig ist die Anerkennungsstelle deines Bundeslandes; bei Teil-Anerkennung führt ein Anpassungslehrgang oder eine Kenntnisprüfung zur vollen Anerkennung.
Quelle: Pflegeberufegesetz (PflBG) §§ 40 ff. · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an BRK Kreisverband Nürnberg-Stadt übergeben — kein Konto nötig.
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