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Pflegefachkraft Akutpsychiatrie Station 5.1 m/w/d

ArbeitsortMarienheide
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
HomeofficeKeine Angabe

Die Klinikum Oberberg GmbH betreibt im Bergischen Land zwei Akutkrankenhäuser und zwei psychiatrische Fachkliniken mit insgesamt 3 200 Mitarbeitenden und 1.200 Betten.

Wir suchen zum frühestmöglichen Eintrittstermin für unser/e Klinikum Oberberg GmbH in Marienheide eine/n

Pflegefachkraft Akutpsychiatrie Station 5.1 m/w/d

Deine Aufgaben

  • Ganzheitliche Versorgung und Begleitung der Patienten auf ihrem Behandlungsweg
  • Beratung und Begleitung von Angehörigen
  • Aktive Gestaltung und Umsetzung des Therapieangebotes
  • Erfassung/Dokumentation pflegerischer Leistungen und Maßnahmen
  • Die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team von der Aufnahme bis zur Entlassung der Patienten
  • Zahlreiche In- und Outdoor Aktivitäten wie z.b. Mountainbiking, Sporthalle mit Kletterwand, Boulebahn, Minigolf- und Fußballplatz runden Deinen spannenden Arbeitsplatz ab

Deine Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann
  • Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
  • Erfahrungen in der Akutpsychiatrie sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
  • Eine Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit
  • Ein Team, auf das Du Dich verlassen kannst
  • Eine individuelle Einarbeitung mit einem qualifizierten Mentor an Deiner Seite und Deiner Stationsleitung im Background
  • Jährliche Teamtage und regelmäßige Supervision
  • Eine offene und vertrauensvolle Führungskultur mit gegenseitiger Wertschätzung, flachen Hierarchien und einem offenen Ohr für alle Mitarbeiterbelange
  • Wiederkehrende Mitarbeiterveranstaltungen (z.b. Sommerfest, Karneval o.ä.)
  • Attraktives Benefit-Paket: Vergünstigte Verpflegung, bezuschusstes Deutschlandticket, JobRad-Leasing und Zugang zu Corporate Benefits
  • Angebot zur Ausbildung in Akupunktur nach NADA und zum Erwerb des Kletterscheins
  • Erholung muss sein - bis zu 39 Urlaubstage und Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
  • Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K mit 38,5Std./Woche, zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge

Arbeitgeber

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