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Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d)

ArbeitsortGrünenplan
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe

Die Burchard Führer GmbH ist ein stetig wachsender Investor und Betreiber von stationären Pflegeeinrichtungen und in Deutschland mit 3.500 Mitarbeitern über 70 Mal vertreten. Den Erfolg verdanken wir unseren hohen Ansprüchen an die Qualität der Pflege, der ständigen Modernisierung unserer Einrichtungen sowie unserer geradlinigen Strategie.

Arbeitsort

BURCHARD FÜHRER GMBH DESSAU

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Praxisanleiter/in - Pflegeberufe
  • Altenpfleger/in

Aufgaben

Im familiären Umfeld unterstützen Sie uns nicht nur in der Pflege, sondern übernehmen zudem anteilig Aufgaben im Bereich Praxisanleitung in unserem Haus. Im Rahmen Ihrer Zusatzfunktion der Praxisanleitung:

  • Erstellen Sie die individuellen Ausbildungspläne für die Auszubildenden auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplanes
  • Sie sind Ansprechpartner für die Azubis auch während der externen Pflichteinsätze
  • Halten Sie Kontakt im Netzwerk zu den Berufsschulen, den externen Einsatzstellen und treffen Absprachen für die Umsetzung der Ausbildung mit allen Beteiligten
  • Dokumentieren Sie alle Vorgänge und sind motiviert, Entwicklungen voranzutreiben

Qualifikationen

  • Eine abgeschlossene Pflegefachkraftausbildung und eine Weiterbildung zur Praxisanleitung
  • Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Auszubildenden unterschiedlicher Generationen
  • lösungsorientierte Arbeitseinsätze, arbeiten gerne im Team und stehen mit Ihrer Fachlichkeit den Azubis mit Rat und Tat zur Seite
  • Eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen

Vorteile

  • 29 Tage Urlaub
  • Sonderzahlungen
  • Betriebszugehörigkeitsprämien
  • Shopping-Karte mit monatlichem Guthaben
  • Rabatte bei zahlreichen Anbietern und Branchen
  • Persönliches Dienstfahrrad mit freier Markenwahl
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterfeste und Veranstaltungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Dienstplangestaltung, in die Sie Ihre Wünsche einbringen können

Arbeitgeber

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