Das ist der Job
Gleichzeitig verbinden wir moderne Geriatrie mit der über 100-jährigen Tradition unseres Krankenhauses und entwickeln unsere personellen, räumlichen und technischen Voraussetzungen kontinuierlich weiter.
Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation
Für das Aufgabengebiet entsprechende PC-Kenntnisse
Motivation zur Organisation und Steuerung des Alltags einer Rehabilitation
Erhalten Sie Unterstützung bei der Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen
Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung und ein Leistungsentgelt, das einem 13.
Darum lohnt es sich
Unser Team mit rund 43 Mitarbeiter:innen und einer gemischten Altersstruktur arbeitet Hand in Hand, um eine medizinische, pflegerische und therapeutische Versorgung auf hohem fachlichem Niveau sicherzustellen.
Monatsgehalt entspricht
Genießen Sie eine attraktive Vergütung nach TvöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichert
Nutzen Sie die vorhandenen Mitarbeiter:innen-Wohnungen oder erhalten Sie Unterstützung bei der Wohnungssuche, um Ihr neues Zuhause zu finden
Profitieren Sie von einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement, inklusive JobRad-Fahrradleasing und Zuschlägen zu ausgewählten Fitnessstudios
Aktive Mitwirkung im interprofessionellen Behandlungsteam aus Medizin, Therapie, Sozialdienst und Pflege
Ganzheitliche Pflege und Betreuung geriatrischer Patient:innen unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse
Planung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Standards
Teilnahme an Teambesprechungen, Fallkonferenzen und Fortbildungen Über uns Herzlich willkommen beim Kreiskrankenhaus Greiz-Ronneburg GmbH – Fachklinik für Geriatrie Ronneburg!
Mit 113 Betten, zwei Stationen der Akutgeriatrie und einer Station für geriatrische Rehabilitation behandeln wir vor allem hochbetagte, multimorbide Patient:innen ganzheitlich und interdisziplinär.
