Pflegefachkraft Kardiologie (m/w/d)

• Attraktive tarifvertragliche Vergütung gemäß TVöD-BT-K, Entgeltgruppe P7
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring
• Flexibles Arbeitszeitkonto
• Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
• Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
• 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
• Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote
• Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten

(u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)

• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Company Bike – Fahrradleasing
• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
• Pflegerische Betreuung unserer stationären Patient:innen (44 Planbetten und 14 Überwachungsplätzen)
• Umsetzung der hausinternen Standards
• Teilnahme am internen Fortbildungsprogramm
• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Pflegefachmann (m/w/d)
• Gute EDV-Kenntnisse
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Doreen Edelmann
Stellvertretende Pflegedienstleiterin
Tel.: 06202 84-3393