Darum lohnt es sich
Für diese gibt es bei uns im Haus einen geschützten Bereich.
Sie fahren gern mit dem Auto zu den jeweiligen Einsatzorten
Sie sind eine engagierte und empathische Persönlichkeit mit einem staatlich anerkannten Abschluss als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger:in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Sie sind loyal gegenüber der Kirche und Diakonie und gewährleisten in diesem Sinn aktiv Selbstbestimmung und soziale Teilhabe für die Senior:innen in unseren Einrichtungen
Attraktive Boni: Unsere Mitarbeitenden erhalten Zugang zu Corporate Benefits – das sind exklusive Vergünstigungen, mit denen sie bei vielen bekannten Marken günstiger einkaufen kannst
Flexible Dienste: Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonten und gelegentlich Gleitzeit
Fortbildung: Wir haben viele verschiedene Fortbildungen für unsere Mitarbeitenden
Gutes Gehalt: Dein Gehalt richtet sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR) — plus eine Jahressonderzahlung
Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung (EZVK)
Soziale Extras: Kostenlose Beratung und Unterstützung bei persönlichen Problemen (SocialCare)
Viele Zuschüsse: Es gibt etwa einen Bonus bei Hochzeit oder Geburt eines Kindes
Viel Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr + 3 freie Tage an/für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester
Im Rahmen der Pflegeplanung überprüfen Sie mit dem Team die Einhaltung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege
Sie sind Ansprechperson für Angehörige und Ärzt:innen und beraten unsere Bewohner:innen dazu, wie sie Gesundheit fördern können
