Pflegefachkraft (m/w/d) 3000€ Willkommensprämie

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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von newcare home Neu-Ulm

Das ist der Job

Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger Glücksmomente für alle Mitarbeiter 30 Tage Urlaub WellPass Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits ​ Deine zukünftigen Aufgaben Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts – wissen wir!

Deine klassischen Aufgaben kennst Du – bei uns heißt das zusammengefasst: kümmern, cool bleiben und glücklich machen!

Darum lohnt es sich

Das Haus verfügt über eine moderne Ausstattung mit liebevoll und anregend gestalteter Außenanlage. Über unser Betreuungsteam finden neben täglichen Gruppenangeboten auch Einzelleistungen statt. ​ Gemeinschaft, Kontakt und Verbindung.

Hier werden nicht nur die von unserem Küchenchef und seinem Team liebevoll und frisch zubereiteten Speisen eingenommen. Unser engagiertes Betreuungsteam hat immer tolle neue Ideen, die zum Mitmachen einladen. Glücklich machen und glücklich sein – diese Leitidee ist fest in die Unternehmenskultur implementiert, z.

Der unternehmensweite Einsatz von innovativer Technik und die Digitalisierung von Prozessen trägt dazu bei, Mitarbeiter:innen zu entlasten und mehr Zeit für alle anvertrauten Menschen zu haben – und sie so glücklich(er) zu machen.So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild.

Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

Gesundheits- und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege mit Erfahrung in der stationären Altenpflege glänzen kannst mit unseren newcare Glücksmomenten gerne Bewohner-Herzenswünsche erfüllst liebst, was Du tust – und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast zumindest weißt, wie ein PC an- und ausgeht mit Deiner Art gut in unser Team passt und kein Angehörigen-Schreck bist Schön, dass Sie hier sind!

In einem ruhigen und dennoch gut angebundenen Gebiet im östlichen Teil von Pfuhl liegt das home Neu-Ulm. Hier finden Sie einerseits Ruhe und Entspannung und sind andererseits ganz nah am Geschehen. Unser home in Pfuhl ist sehr ruhig gelegen und gehört zu Neu-Ulm. Felder erstrecken sich in der Ferne und laden zu Spaziergängen ein.

Zudem kann man von unserer Einrichtung aus einen schönen Ausblick auf die Region mit dem Kloster Oberelchingen im Hintergrund genießen. Unser home ist am Ortsrand und doch mittendrin. Eine Haltestelle und Einkaufsmöglichkeiten sind bequem zu Fuß erreichbar. ​ Ruhig und gleichzeitig mitten im Leben.

In unserem home stehen insgesamt 120 vollstationäre Pflegeplätze zur Verfügung. Diese sind verteilt auf 86 Einzel- und 17 Doppelzimmer sowie zehn Appartements. Das Haus verfügt über drei Wohnbereiche, insgesamt gibt es ausreichend Platz für 120 Bewohnerinnen und Bewohner.

Die Pflegeplätze verteilen sich auf 86 Einzel- und 17 Doppelzimmer sowie zehn Appartements. Alle Pflegezimmer sind mit einem außenliegenden Sonnenschutz, einem eigenen Duschbad, einem Flachbild-TV inklusive WLAN und Telefonanschluss ausgestattet. Wir versorgen in unserem Haus Menschen mit jeglichen Pflegegrad.

Bereits das Foyer lädt zum Verweilen ein. Der großzügig geschnittene Speisesaal, der direkt an das Foyer angrenzt, ist ein Treffpunkt für alle. Im Speisesaal finden auch regelmäßig Gottesdienste und tägliche Aktivierungsangebote statt. Bei schönem Wetter gibt es viele Möglichkeiten, in unserem home die Sonne zu genießen.

Sei es vor dem Haus, wo man sich trifft und den neusten Klatsch und Tratsch austauscht, oder auf den wohnbereichseigenen Balkonen. Unsere Dachterrasse ist das Highlight des Hauses, der Blick über die Umgebung ist kaum zu beschreiben.

Der große Garten rund um das Haus mit drei Hochbeeten ist ebenfalls ein beliebter Treffpunkt für Bewohner:innen und Angehörige. ​ Glücklich sein steht jedem gut! B. mit der dauerhaften Erfüllung von Herzenswünschen – für Bewohner:innen und mittlerweile auch Mitarbeiter:innen.

Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. That’s it! ​ Uns machst du glücklich, wenn DU... fachlich fit bist, z.

B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Wie gefragt ist dieser Beruf?

258 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 258 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 42.500 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

Im Ausland ausgebildet?

Für die Arbeit als Pflegefachkraft brauchst du die Anerkennung deiner Ausbildung. Zuständig ist die Anerkennungsstelle deines Bundeslandes; bei Teil-Anerkennung führt ein Anpassungslehrgang oder eine Kenntnisprüfung zur vollen Anerkennung.

Quelle: Pflegeberufegesetz (PflBG) §§ 40 ff. · Stand 2026

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