pflegekraftstellen
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Pflegefachkraft (m/w/d)

BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
Gehalt38.000–52.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Kostenlose Nutzung Fitnessstudio
  • Jahressonderzahlung, Pflegezulage
  • Umfassende Einarbeitung

Mit Pflege Bei Der Sache

Ihre Karriere Bei Den Aragon Seniorenzentren

Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen.

Job bei Standort Rethem

Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Rethem in Vollzeit oder Teilzeit eine: Pflegefachkraft (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Kompetente Grund- und Behandlungspflege
  • Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen
  • Zusammenarbeit mit Hausärztinnen, Therapeutinnen und Angehörigen
  • Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner*innen
  • Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen

Ihr Profil

  • Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Einsatzbereitschaft und Organisationstalent
  • Teamfähigkeit und Sozialkompetenz

Wir bieten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Vergütung nach regional übliches Entlohnungsniveaudurchschnittlich 26,68 €/h (Verhandlungsbasis) + Zulagen
  • 38,5 Stunden Woche – um mehr Zeit für Privatleben und Freizeit zu haben
  • Dienstradleasing – weil Bewegung wichtig ist
  • Kostenlose Nutzung Fitnessstudio
  • Jahressonderzahlung, Pflegezulage
  • Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima
  • Regelmäßige Mitarbeiterfeste und - veranstaltungen
  • Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation Komda) und kurzen Arbeitswegen
  • Möglichkeit eines Standortwechsels
  • Umfassende Einarbeitung
  • Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)
  • Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen

Arbeitgeber

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