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Pflegefachkraft m/w/d

ArbeitsortJena und Umgebung
+ 1 weitere
1 weitere Anzeige · Jena
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
Gehalt42.000–52.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • umfangreiche Einarbeitung
  • Zuschuss zu Kitagebühren
  • Zuschuss zu Fahrtkosten

Stellenbeschreibung

Pflegefachkraft | Altenpfleger | Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d in Voll- oder Teilzeit

Stellendetails

  • Stellenart: Arbeit
  • Arbeitgeber: Pflegeheim "Am Hahnengrund" GmbH
  • Schicht/Nacht/Wochenende
  • Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
  • Befristung: unbefristet
  • Berufsbezeichnung: Altenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau (Ausbildung), Krankenschwester/-pfleger

Benefits

  • herzliche und freundliche Arbeitsatmosphäre mit offener, lebendiger und wertschätzender Kommunikation
  • sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
  • vielfältige Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • stabiles Team & stabile Dienstpläne
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • umfangreiche Einarbeitung
  • Möglichkeiten zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • durchschnittliches Monatsgehalt von 3.500,- € (inkl. Jahresendprämie)
  • Zuschuss zu Kitagebühren
  • Zuschuss zu Fahrtkosten
  • mind. 30 Tage Urlaub, 2 Tage Zusatzurlaub bei 3-Schicht-System
  • VWL & betriebliche Altersvorsorge
  • monatliche Gutscheinkarte

Qualifikationen

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege
  • positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
  • Empathie und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit sowie eigenständige Arbeitsweise
  • Organisationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Konfliktfähigkeit
  • den Willen etwas mit zu gestalten und zu bewegen

Arbeitsalltag

  • Sicherstellen einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner
  • Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
  • Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung
  • Verantwortung der Medikamentenausgabe
  • enger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten
  • Förderung der Lebensqualität und Zufriedenheit unserer Bewohner
  • Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten
  • Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
  • aktives Mitgestalten der Arbeitsstruktur in unserem Haus

Arbeitgeber

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