Pflegefachkraft (m/w/d) für das Hospiz St. Klara Troisdorf
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Pflegefachkraft (m/w/d) · für das Hospiz St. Klara Troisdorf
ArbeitsortTroisdorf
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
Gehalt42.000–55.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
GFO Hospiz St. Klara Troisdorf
- Die beste Grundlage für die optimale Versorgung der Patienten und Patientinnen innerhalb unseres leistungsstarken Trägerverbundes, der Gemeinnützigen Gesellschaft der Franziskanerinnen zu Olpe mbH (GFO), sind unsere fachlich und menschlich hoch qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie unsere ökonomische Basis. Um dies auch zukünftig gewährleisten zu können, suchen wir Sie für unser Hospiz St. Klara in Troisdorf.
WIR SUCHEN DICH:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (kein Minijob)
- für unser GFO Hospiz St. Klara in Troisdorf
- als Pflegefachkraft (m/w/d) im Hospiz
DEINE AUFGABEN:
- Sicherstellung der ganzheitlichen Versorgung der Patient:innen, inklusive Wahrnehmung ihrer Bedürfnisse und Anliegen
- Begleitung der Gäste am Lebensende und Ansprechperson für Angehörige in den unterschiedlichen Krankheitsphasen
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeut:innen, Ärzt:innen und weiteren Berufsgruppen
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d), Altenpfleger:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung in Palliative-Care (160 Stunden) erfolgreich absolviert. Bei Interesse fördern wir dich gerne!
- Erfahrungen aus anderen Berufsfeldern
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie
- Identifikation mit franziskanischen Werten: Offenheit und Zugewandtheit
DEINE VORTEILE UND BENEFITS:
- Attraktive Vergütung nach AVR Caritas, Eingruppierung in die Entgeltgruppe P7 oder P8, je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- Überdurchschnittlicher Arbeitgeberanteil (5,6 %) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
- Zusätzliche tarifliche Leistungen wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Krankengeldzuschuss
- Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen im GFO-Verbund
- Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche + Sonder- und Zusatzurlaubstage
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich und persönlich
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Balance zwischen Beruf, Familie und Freizeit
- Attraktive Zusatzangebote wie Einkaufsvergünstigungen und Dienstrad-Leasing
- Am Standort: Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (Bus und DB)
KONTAKT UND BEWERBUNG
Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität.
Martin Keßler, Einrichtungsleiter, steht dir bei Fragen unter 0151 56019738 gerne zur Verfügung.