Pflegefachkraft (m/w/d) · Hämatologie/ Onkologie

Pflegefachkraft (m/w/d) Hämatologie/Onkologie – Medizinische Klinik und Poliklinik I

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P4 möglich.

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche und individuelle Pflege von Patienten, insbesondere onkologischer Patienten, unter Berücksichtigung medizinischer, pflegewissenschaftlicher und psychosozialer Bedürfnisse.
• Erkennung, Einschätzung und Dokumentation von Patientenbedürfnissen sowie frühzeitiges Erkennen kritischer bzw. lebensbedrohlicher Zustände und Einleitung geeigneter Maßnahmen.
• Planung, Durchführung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen einschließlich Erstellung und Anpassung von Pflegeplänen.
• Fachgerechte Umsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Vorbereitung, Durchführung und Begleitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen.
• Vollständige Dokumentation des Behandlungsverlaufs und Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden.

Ihr Profil

• Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester.
• Erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Loyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung.
• Eine positive Einstellung zu interprofessionellem Arbeiten.
• Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses.

Unser Angebot

• Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P4 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.
• Urlaub: 30 Tage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit.
• Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken.
• Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen und sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge.
• Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten.
• Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten im Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement.
• Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatte in der Klinikapotheke, exklusive Corporate Benefits und weitere Shoppingportale.
• Work‑Life‑Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen zu Kita-Plätzen, Ferienprogrammen und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle.

Infektionsschutzgesetz – Impfstatus

Für den Gesundheitsschutz ist ein Nachweis über Masernschutz (ärztliche Bescheinigung) und weitere Impfstatusnachweise vor Tätigkeitsaufnahme einzureichen.

Ihre Ansprechpartnerin im Geschäftsbereich Personal

Elena Koch
Tel.: 0351‑458 2594

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.