Das bieten wir Alterszusatzversorgung durch den Arbeitgeber Arbeiten in einem interprofessionellen Team auf Augenhöhe, das den Teamgedanken auch in turbulenten Phasen lebt Arbeitgeberunterstützte Teilnahme an Kongressen und Symposien Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit Direkten Draht zur Pflegedirektion Diversifizierung der pflegerischen Tätigkeiten durch individuelle Dienstplangestaltung und zahlreiche Arbeitszeitmodelle Einführungstag und Reflexionstag für neue Mitarbeiter:innen in der Pflege Flache Hierarchien Kinderbetreuungsplätze in unmittelbarer Nähe des Klinikums Modernisierte Stationen unter Einbezug der pflegerischen Erfordernisse Optimale Verkehrsanbindung, Zuschuss zum Jobticket und Fahrradleasing Springerpool für höhere Einsatzflexibilität und zur Ausfallkompensation Unterstützung durch hauswirtschaftliche Servicemitarbeitende im Team Vergütung und Urlaub nach TVöD Verlässliche Dienstplanung durch 6 Wochen im Voraus genehmigte Dienstpläne Ihr Profil Eigenständiger und innovativer Arbeitsstil Hohes Mass an Motivation, Lernbereitschaft und technisches Verständnis Hohes Verantwortungsbewusstsein Pflegefachkraft oder examinierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in, gerne mit praktischer Erfahrung auf einer Intensiv-, IMC- oder Überwachungsstation Teamorientierte Kommunikationsfähigkeit Zuständigkeiten Agieren im interdisziplinären, interprofessionellen Team Planung und Durchführung der individuellen Pflege (unter Einbeziehung strukturierter Konzepte wie Delirmanage
