Pflegefachkraft (m/w/d) · Intensivpflege - familiäres Umfeld
Über uns
Herzlich willkommen bei compassio Seniorenresidenz Merseburg! Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld in der neu erbauten Seniorenresidenz Merseburg, die im März 2026 eröffnet wurde. Mit 137 Einzelzimmern bietet sie ein umfassendes Wohn-, Pflege- und Betreuungsangebot in der stationären Pflege. Neben der Pflege gehören auch altersgerechte Aktivitäten und Beschäftigungsangebote zum Alltag. Gestalte Deinen Arbeitsalltag mit und begleite Menschen in einer modernen, neu eröffneten Seniorenresidenz.
Du besitzt eine abgeschlossene, 3-jährige Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpfleger:in, Gesundheitspfleger:in, Krankenpfleger:in, Pflegefachmann/Pflegefachfrau/Pflegefachperson)
PC-Kenntnisse hast Du grundlegend
Pflege ist für Dich nicht bloß ein Job, sondern Berufung
Faire & transparente Vergütung – Wettbewerbsfähiges Gehalt nach regionalen Richtlinien, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge – 20 % Zuschuss über unseren Partner Allianz für eine finanzielle Zukunft
Gesundheitsförderung – Jährlicher Gesundheitstag, Zuschuss für Arbeitsplatzbrillen (bis zu 67 €) sowie kostenlose Getränke & Obst
Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten – In der Zentrale bis zu 40 % mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
Karriere & Weiterbildung – Zugang zu internen und externen Schulungen, abteilungsspezifische Fortbildungsbudgets und die compassio Inhouse Akademie mit jährlich neuen Angeboten
Firmenevents & Teambuilding – Weihnachtsfeier, regelmäßige Veranstaltungen und gemeinsames Frühstück für ein starkes Teamgefühl
Sonder- & Bonuszahlungen – Zusätzliche Prämien wie Jubiläumsprämien, Abschluss- und Notenprämien sowie steuerfreie Sachbezüge bis zu 50 € monatlich für besonderes Engagement oder Einspringen
Freizeitausgleich & bis zu 30 Tage Urlaub – Überstunden werden durch Freizeit ausgeglichen, dazu bis zu 6 Wochen Urlaub sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe wie Hochzeit oder Geburt eines Kindes
JobRad-Leasing – Bis zu zwei Fahrräder im Wert von 749 € – 5.000 €, inklusive Versicherung und Inspektion – um fit und mobil zu bleiben!
Familienfreundlichkeit – Kita-Zuschuss bis zu 80 € pro Kind und Monat sowie compassio KIDS, das ermöglicht, Kinder in Sondersituationen mit an den Arbeitsplatz zu bringen
Einkaufsrabatte & Vergünstigungen – Von exklusiven Rabatten über Corporate Benefits, benefits.
Herzliches Onboarding – Der erste Tag beginnt mit Blumen und einem gemeinsamen Mittagessen – so startet man direkt mit einem guten Gefühl!
Deine Sorgfalt ist bei Dokumentation, Medikamentenvergabe und Pflegeprotokollen gefragt
Du pflegst vertrauensvollen Kontakt zu Angehörigen und behandelnden Ärzt:innen
Du übernimmst klassische Altenpflege-Aufgaben wie die individuelle Behandlungspflege unserer Bewohner:innen
Arbeitgeber
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