Pflegefachkraft m/w/d · Nachtbereitschaft

Über uns

Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Es verfügt über 105 moderne Pflegeplätze, ergänzt durch zwölf weitere Plätze in der Tagespflege, Kurzzeitpflege ist möglich. Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege oder vergleichbare Ausbildung bspw. als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Pflegefachkraft, exam. Altenpfleger:in, Krankenpfleger, Krankenschwester oder eine vergleichbare Ausbildung
13. Monatsgehalt
~30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)

• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Dienstplanung
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen, Nachtarbeit, Überstunden, Schicht und Wechselschicht
• Zusatzurlaub für Nachtarbeit
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Springer:innenprämie
• Fahrrad-Leasing
• Fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen

Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der eigenständigen Lebensführung