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Pflegefachkraft (m/w/d) · Stationäres Hospiz

ArbeitsortBerlin
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe

Pflegefachkraft (m/w/d) Stationäres Hospiz in Berlin

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser stationäres Hospiz Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit und unbefristet.

Unser Hospiz ermöglicht ein friedliches und würdevolles Abschiednehmen vom Leben. Wir haben einen Ort geschaffen, an dem unsere Gäste in würdevoller Umgebung und in Begleitung ihrer Angehörigen ihre letzte Lebenszeit verbringen können.

Ein paar Sätze über uns

Seit 1983 bieten wir in einem regionalen Netzwerk gesundheitlicher und sozialkultureller Dienste qualifizierte Pflege und Betreuung an. Neben dem Hospiz (ambulant/stationär) gehört eine Sozialstation, die Tages- und Familienpflege, Wohngemeinschaften sowie ehrenamtliche Besuchsdienste zu unserem Angebot.

Unser Hospiz liegt in einer ruhigen Seitenstraße im Südwesten von Berlin. Die schöne alte Stadtvilla hat einen Garten mit Teich, der zum Verweilen einlädt. Unsere Räume sind freundlich gestaltet.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Kompetente, zugewandte und verlässliche Arbeitsweise
  • Einer Palliative Care Weiterbildung (kein „Muss“)
  • Möglichst Erfahrung in der Arbeit mit schwerkranken und sterbenden Menschen
  • Gewissenhafte Arbeitsweise
  • Hohe pflegefachliche Kompetenz
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, Sie aber das Gefühl haben, wir sollten Sie trotzdem unbedingt kennenlernen, bewerben Sie sich!

Wir bieten Ihnen

  • Einstiegsgehalt: zwischen 3.857,02 € und 4.259,38 €, zzgl. 300,00 Euro Hospiz‑Zulage bei Vollzeit
  • Jahressonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mobilität: Zuschuss zum BVGTicket
  • Sicherheit und Freizeit: unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
  • Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge mit 4,6 % Arbeitgeberzuschuss
  • Zusatzleistungen: Umfangreiches Leistungspaket mit gesundheitsfördernden Angeboten, Mitarbeiterevents und Teamtagen
  • Prämien und Rabatte: Jubiläumsgratifikationen, exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium‑Einzelhändlern
  • Perspektiven: umfangreiche interne und externe Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

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