Das ist der Job
B. für Kinder) sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung obendrauf.
Darum lohnt es sich
Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können: In unserer Mitarbeiterumfrage 2025 haben 85 % der Mitarbeitenden aus all unseren Unternehmen bestätigt: Alles in allem ist dies ein sehr guter Arbeitsplatz Damit wurden wir als Great Place to Work ausgezeichnet.
Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF mit möglichen Zulagen (z. Ein erfolgreicher Start: Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert Ihnen der individuelle Einarbeitungsplan Ihren Einstieg bei uns.
Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten: Wir finanzieren Fort- und Weiterbildungen extern und über unser hauseigenes Ategris Bildungsinstitut. Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. Corporate Benefits, arbeitgeberunterstütztes Fahrradleasing).
Digitale Unterstützung im Alltag: Wir arbeiten mit volldigitalisierten Patientenakten sowie digitalen ärztlichen und pflegerischen Dokumentationen. Angebote für Ihre Gesundheit: Von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!
Sie begleiten Schwangere, Gebärende und Wöchnerinnen sowie Neugeborene in allen Phasen der Versorgung. Sie überwachen Mutter und Kind, unt
