Pflegefachkraft (w/m/d) · für den Nachtdienst

In der Fachklinik Weser-Ems bieten wir 80 stationäre und 20 ganztägig ambulante Behandlungsplätze für die suchtmittelübergreifende Rehabilitation an. Die Fachklinik ist ein moderner Neubau im Süden Oldenburgs und wurde im Mai 2017 eröffnet.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine Pflegefachkraft (w/m/d) für den Nachtdienst.

Stellenkennziffer: 2006

Es handelt sich um eine zunächst für die Dauer von 6 Monatenbefristete Teilzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 19,25 Stunden. Der Einsatz erfolgt im Nachtdienst (beinhaltet eine Schlafwache von 0:00 bis 6:00 Uhr), auch an Wochenenden und Feiertagen.

Ihre Aufgaben:

• Begleiten und Beaufsichtigen der Patienten* während der Reha und deren medizinische Versorgung
• Sorge für die Einhaltung der Hygienevorschriften und der Hausordnung
• Durchführen bzw. Begleiten des Aufnahme- und Entlassungsprozesses
• Informieren der Patienten* über gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Durchführen von Alkohol- und Drogentests, EKG und Blutentnahmen
• Führen von Krisengesprächen
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- oder Krankenpfleger*, Pflegefachkraft oder examinierter Altenpfleger*
• Empathie für entgiftete suchtkranke Patienten*, die eine dauerhafte Abstinenz anstreben
• Hohe Motivation für eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit mit selbständiger Arbeitsweise
• Nachtdiensterfahrung ist wünschenswert
• Zuverlässigkeitund Teamfähigkeit
• ZeitlicheFlexibilität in den Einsatztagen und Bereitschaft zu ausgezahlter Mehrarbeit
• Soziale Kompetenz und psychische Stabilität
• Dokumentationskenntnisse

Unser Angebot:

• offene und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
• gut planbarer und deutlich stressreduzierter Arbeitsalltag in einer Rehaklinik
• attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
• 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche, zzgl. 24.12. und 31.12. arbeitsfrei bzw. alternativer Ausgleichstag
• tarifliche Jahressonderzahlung und ggf. Kinderzulage für unterhaltspflichtige Kinder
• Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket
• Jobrad-Leasing über Entgeltumwandlung
• Betriebliche Altersversorgung (VBL)
• bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den christlich-diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren - unabhängig von Herkunft, sexueller Identität, Religion, Geschlecht, Alter oder einer Behinderung.

Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne:

Frau Rita Brüning
Koordinatorin Pflege
Telefon: 0441.35062-31