Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) · als Einsteiger in der außerklinischen Intensivpflege

Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) – Einsteiger in der außerklinischen Intensivpflege, Nagold

Du möchtest den Austausch im Team pflegen und gleichzeitig individuelle Betreuung ermöglichen? Dann bist Du bei uns richtig. Für die individuelle Betreuung und Pflege von intensivpflichtigen Patienten in einem neuen Pflegezentrum in Nagold suchen wir eine empathische Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder auf Minijob-Basis.

Aufgabengebiet

• Versorgung der Patienten mit allen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen; die Patienten sind stabil, benötigen jedoch eine Betreuung rund um die Uhr.
• Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Team zur optimalen Versorgung.
• Persönlicher Umgang in der Wohngruppe, um die Patienten in familiärer Atmosphäre zu versorgen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.
• Gutes Gespür für das Befinden der Patienten und Ausstrahlung von Lebensfreude.
• Freude an individueller Patientenbetreuung.

Besondere Hinweise

Du kommst aus einem anderen Pflegebereich oder hast noch nie in einer Wohngemeinschaft für Intensivpatienten gearbeitet? Wir suchen (Wieder-)Einsteiger mit Deinen Kenntnissen und bieten umfassende Einarbeitung.

Verantwortlichkeiten & Vorteile

• Individuelle Patientenbetreuung ohne Zeitdruck, mit hoher Qualität.
• Team‑Austausch und entspannte Atmosphäre.
• Flexibles Arbeitszeitmodell (Mutter‑/Vaterschichten, Wunschdienste, 3‑Schichtsystem oder 11‑Stunden‑Schichten).
• Gehalt nach TVöD-Pflege mit maximal möglicher steuerfreier Zulage, Gesundheitszuschuss und betriebliche Altersvorsorge. Beiträge zu Kita und Kiga.
• 30 Tage Urlaub.
• Freie Getränke, Obst, vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung.
• Einbindung in Aufbau eines komplett neuen Teams und Projekte.
• Stabile Beschäftigung in wachsendem Unternehmen, gute Entwicklungschancen.

Benefits im Überblick

• Gehalt nach TVöD
• 30 Tage Urlaub
• flexible Arbeitszeiten
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• betriebliche Altersvorsorge
• Kita- und Kiga‑Zuschuss
• Mitarbeiterrabatte via Corporate Benefits
• kostenlose Weiterbildung
• Getränke, Obst, Gesundheitsförderung

Einarbeitung & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team wirst Du umfangreich ein- und eingearbeitet; das Team nimmt sich viel Zeit für Deine schnelle Integration.