Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) · auf der unfallchirurgisch...

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) auf der unfallchirurgischen Intensivstation Pflege- und Funktionsdienst

• Arbeitgeber: Berufsgenossenschaftliches Universitätsklinikum Bergmannsheil gGmbH
• Arbeitsort: Bochum
• Anstellungsart: Vollzeit
• Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Befristung: Unbefristet

Unternehmen

BG Klinik und Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum – diese in Deutschland einmalige Kombination macht das Bergmannsheil zu einer der ersten Adressen für bestmögliche medizinische Versorgung. Es ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für die Menschen geben rund 2.000 Beschäftigte in 23 Kliniken und Fachabteilungen täglich alles – und begleiten sie interdisziplinär während des gesamten Behandlungsverlaufs.

Inklusion

Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Aufgaben

• Patientenorientierte ganzheitliche Pflege auf der unfallchirurgischen Intensivstation mit dem Schwerpunkt Polytraumaversorgung
• Assistenz bei der Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
• Selbständige Organisation und Durchführung pflegerischer Abläufe in einem multidisziplinären Team sowie elektronische Pflegedokumentation

Qualifikationen

Die abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Begeisterung für Teamwork und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit hoher sozialer Kompetenz

Hohes Verantwortungsbewusstsein in Rahmen der eigenständigen Versorgung schwerstverletzter Patienten und Patientinnen

Benefits

• Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
• Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alten Leipziger“)
• Moderner zukunftsorientierter Arbeitsplatz
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden (z. B. interne Sportkurse, vergünstigte Mitgliedschaft bei Hansefit oder Oase Bochum)
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung (24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei)
• Fünf‑Tag‑Woche im Rahmen flexibler Arbeitszeitmodelle
• DeutschlandTicket‑Job zur Förderung umweltbewusster Mobilität
• Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern
• Möglichkeit für Weiterbildung, z. B. durch das BG Kliniken Akademie

Kontakt

Havva Karacan
Bereichsleitung
0234/302-3328