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Pflegefachkraft (m/w/d)

ArbeitsortPirmasens
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1 weitere Anzeige · Pirmasens
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
Gehalt40.000–50.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Corporate Benefits - Shopping Time
  • WellPass Zuschuss
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitgeber: newcare homes Pirmasens GmbH
  • Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
  • Befristung: unbefristet
  • Berufsbezeichnung: Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
  • Arbeitszeit: Schicht/Nacht/Wochenende

Deine zukünftigen Aufgaben

  • Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts – wissen wir!
  • Deine klassischen Aufgaben kennst Du – bei uns heißt das zusammengefasst: kümmern, cool bleiben und glücklich machen! That’s it!

Uns machst du glücklich, wenn DU...

  • fachlich fit bist, z. B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten‑ bzw. Gesundheits‑ und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege
  • mit Erfahrung in der stationären Altenpflege glänzen kannst
  • mit unseren newcare Glücksmomenten gerne Bewohner‑Herzenswünsche erfüllst
  • liebst, was Du tust – und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen
  • keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast
  • zumindest weißt, wie ein PC an‑ und ausgeht
  • mit Deiner Art gut in unser Team passt

So machen wir Dich glücklich:

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.

Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch gehen wir weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen Work-Life-Balance, Wohlbefinden, Weiterbildung und Bonus – ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abstimmt.

Vorteile für Mitarbeitende

  • Corporate Benefits - Shopping Time
  • WellPass Zuschuss
  • Glücksmomente für alle Mitarbeiter
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Rabatte für Mitarbeitende
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Sonderzahlungen
  • Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kantine
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Parkmöglichkeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Moderne technische Ausstattung
  • Firmenevents

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