Ev. Johanneswerk Recklinghausen

Pflegefachkraft (m/w/d) im Springerpool · FlexWerk

Beschäftigung
Vollzeit
Gehalt
42.000–55.000 € brutto/Jahr
Arbeitsort
Recklinghausen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
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Aus der Stellenanzeige

Vollständige Stellenanzeige von Ev. Johanneswerk

Standortübergreifender Einsatz in unseren Einrichtungen in Recklinghausen, Marl und Gelsenkirchen.

Was du bei uns machst:

Du willst Abwechslung, Sicherheit und gleichzeitig einen festen Rahmen für deine Einsätze? Dann passt das FlexWerk zu dir.

Als Pflegefachkraft im FlexWerk bist du Teil unseres internen Springerpools und unterstützt verschiedene Einrichtungen im Ev. Johanneswerk. Du lernst unterschiedliche Teams und Arbeitsweisen kennen, bleibst dabei aber fest angestellt und eingebunden.

Deine Einsätze erfolgen dabei nicht kurzfristig oder ungeplant: Gemeinsam mit unserer Koordinatorin wird dein Dienstplan im Voraus abgestimmt, sodass du Planungssicherheit hast und trotzdem flexibel in unterschiedlichen Einrichtungen eingesetzt wirst.

  • Flexibel in wohnortnahen Einrichtungen im Einsatz: Du unterstützt verschiedene Einrichtungen im Ev. Johanneswerk und bringst dich dort ein, wo Unterstützung gebraucht wird, ohne dauerhaft an eine Einrichtung gebunden zu sein
  • Pflege individuell gestalten: Du arbeitest bedarfsorientiert im Rahmen der Bezugspflege und behältst den Menschen im Blick
  • Pflegeprozesse sicher dokumentieren: Du sorgst für eine strukturierte und nachvollziehbare Dokumentation
  • Alltag im Wohnbereich mitgestalten: Du förderst soziale Kontakte und unterstützt ein gutes Miteinander im Team

Wann du zu uns passt:

  • Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
  • Du bist offen für Einsätze in mehreren wohnortnahen Einrichtungen und kannst dir vorstellen, in mindestens drei Einrichtungen eingesetzt zu werden
  • Du bringst zeitliche Flexibilität mit und kannst mindestens zwei Schichten zuverlässig abdecken

Worauf du dich freuen kannst:

  • Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"
  • Urlaub: 31 Tage
  • Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst
  • audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren
  • Flexible Urlaubsgestaltung: Keine Jahresplanung - Plane deinen Urlaub nur 8 Wochen im Voraus
  • Frei wählbare Arbeitsorte: Wähle aus drei wohnortnahen Einrichtungen
  • Flexibilität mit Struktur: Du kombinierst die Freiheit, in verschiedenen Einrichtungen zu arbeiten, mit der Sicherheit eines geregelten Arbeitsalltags

Gehalt: Ca. 4.200 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung

Du willst flexibel arbeiten, fachlich wachsen und dabei den Menschen im Blick behalten? Dann werde Teil unseres FlexWerks – wir freuen uns auf dich!

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