Examinierte Pflegefachkraft für Gerontopsychiatrie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Examinierte Pflegefachkraft für Gerontopsychiatrie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

• Arbeitgeber: HDV gGmbH
• Standort: AGAPLESION HEIMATHAUS, Darmstadt
• Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine examinierte Pflegefachkraft für Gerontopsychiatrie (m/w/d) für unsere Wohn- und Pflegeeinrichtung AGAPLESION HEIMATHAUS in Darmstadt. Das Seniorenzentrum, gegründet 1974 und kürzlich 2022 renoviert, bietet 133 Einzelzimmer für vollstationäre Pflege sowie Kurzzeitpflegeplätze. Darin gibt es einen geschlossenen Wohnbereich mit 16 Plätzen für Menschen mit Demenz sowie eine Tagespflege für 20 Gäste. Die Einrichtung wird von der HDV gemeinnützigen GmbH betrieben, die über sieben stationäre Einrichtungen im Raum Südhessen verfügt.

Aufgaben

• Durchführen und Überprüfen aller Aufgaben im Bereich Pflege
• Planen, Durchführen und Überprüfen einer fachlichen Pflege sowie deren Dokumentation
• Planen, Durchführen und Überprüfen einer bewohnerbezogenen Betreuungs- und Lebenskultur, insbesondere bei Bewohnern mit Demenz
• Mitwirken bei der Sicherstellung eines effizienten Pflegestufenmanagements

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft im Bereich Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Weiterbildung als Fachkraft für Gerontopsychiatrie
• Erfahrung im Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen
• Empathie und emotionale Stabilität
• Eigenverantwortliches, engagiertes und zielorientiertes Handeln
• Identifikation mit christlich-diakonischen Werten

Benefits

• Leistungsgerechte Vergütung nach AVR.HN sowie weitere geldwerte Leistungen
• Zusätzliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich und 30 Urlaubstage im Jahr
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie exzellente Aufstiegsmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und familienfördernde finanzielle Maßnahmen
• Mitarbeitervergünstigungen in über 600 Shops und vergünstigte Firmenfitnessangebote
• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichen und abwechslungsreichen Tätigkeiten
• Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team bei einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur
• Strukturierte Einarbeitung und zentrale Willkommens- und Einführungsveranstaltung

Kontakt

Bei Fragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau S. Kemmerer zur Verfügung. Telefon: (06151) 602 - 802.