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Pflegehilfskraft im Nachtdienst (w/m/d)

ArbeitsortBergisch Gladbach
+ 1 weitere
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
Gehalt28.000–38.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Stellendetails zu: Pflegehilfskraft im Nachtdienst (w/m/d)

Angebotsart: Arbeit

Pflegehilfskraft im Nachtdienst (w/m/d)

Arbeitgeber: Caritasverband für den Rheinisch-Bergischen Kreis e.V.

  • Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Pflegehilfskraft im Nachtdienst (w/m/d)

Stellenbeschreibung

Der Caritasverband für den Rheinisch-Bergischen Kreis e.V. ist der große Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche im Rheinisch-Bergischen Kreis mit mehr als 500 Mitarbeitenden. Unser Tätigkeitsbereich ist das gesamte Spektrum der sozialen Arbeit.

In unserem Fachbereich II fördern wir mit unterschiedlichen ambulanten und teilstationären Angeboten die Selbstbestimmung und Teilhabe älterer Menschen. Ein wichtiger Grundsatz in unserer Arbeit: Die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner*innen stehen im Vordergrund.

Für unsere Demenz-Wohngemeinschaften in Romaney mit zwölf Bewohner*innen suchen wir ab sofort Pflegehilfskräfte im Nachtdienst (m/w/d) (Quereinsteiger*innen und studentische Aushilfen willkommen).

Eine Beschäftigung ist in Teilzeit wie auch im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung möglich.

Ihre Aufgaben:

  • Sie sind in der Nacht mit Engagement, Herz und Verantwortung für die Bewohner*innen da
  • Keine Sorge: Es gibt eine Hintergrundbereitschaft, die Sie jederzeit kontaktieren können
  • Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Demenz ist super – aber kein Muss
  • Freude an der Arbeit mit Menschen und Einfühlungsvermögen
  • Lust auf eine sinnvolle Tätigkeit
  • Die Werte unseres Leitbildes teilen Sie voll und ganz
  • Teilzeit oder Minijob
  • Abwechslung statt Routine: Ein dynamisches, lebendiges Arbeitsfeld mit Raum für Ideen
  • Ein starkes Team mit Teamgeist und echter Freude an der Arbeit
  • Die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Eine gute Einarbeitung und immer ein offenes Ohr
  • Ein wertschätzendes Umfeld, in dem Sie wirklich etwas bewirken können
  • Top Tarif nach AVR-C (Betriebsrente, 30 Tage Urlaub, Zulagen, Jahressonderzahlungen, Jobticket als Deutschlandticket, Business-Bike)
  • Die Vergütung erfolgt nach AVR-C in der Vergütungsgruppe P4 ( 2.941,--bis 3154, -- € brutto/Monat je nach Stufe)

Das klingt voll und ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich und werden Teil der Caritas.

Unternehmensdarstellung: Caritasverband für den Rheinisch-Bergischen Kreis e.V.

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