Stationsleitung (m/w/d) · für die Kinderklinik

Die Stelle ist ab dem 01. Juli 2026 zu besetzen.

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau, Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegerin oder Altenpflegerin (m/w/d)
• Qualifikation als Stationsleitung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger Behinderung

Wir bieten Ihnen:

• Ein Unternehmen, das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert
• ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• arbeitsrechtliche Vergütung und Sicherheit nach TVöD Bund in Verbindung mit dem Kirchlichen Arbeitsrecht der Evangelischen Landeskirche in Baden
• Kirchliche Zusatzversorgung
• vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschüsse zur Kinderbetreuung/ Unterstützung bei der Pflege Angehöriger
• Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
• Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit
• Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
• Altersteilzeit
• Zuschuss zum Jobticket
• Betriebliche Krankenversicherung

Wir erwarten von dem/der Bewerber*In eine hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit.

Bewerber*Innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Ingeborg Oberle, Pflegedirektorin unter Tel. 07851/84 2299 oder E-Mail: ioberle@diakonie-kork.de gerne zur Verfügung.