Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) · PDL Weiterbildung · Raum Euskirchen

Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) – PDL Weiterbildung | Raum Euskirchen in Euskirchen

Ambulante Pflege | Führung & Organisation | PDL-Weiterbildung | Verantwortung & Entwicklung | Festanstellung

Für unseren Kunden, einen etablierten ambulanten Pflegedienst im Raum Euskirchen suchen wir eine engagierte stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) mit abgeschlossener PDL-Weiterbildung.

Sie möchten Verantwortung übernehmen, die ambulante Pflege aktiv mitgestalten und gleichzeitig nah an Mitarbeitenden und Patienten bleiben? Dann erwartet Sie eine abwechslungsreiche Leitungsaufgabe mit Entwicklungsperspektive und Gestaltungsmöglichkeiten.

Konditionen

• Gehalt bis 5.200 Euro brutto / Monat plus Bonus/Sonderzahlungen
• Mindestens 2 freie Wochenenden pro Monat
• Familienfreundliche Mama-/Papa-Schichten möglich
• Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
• Verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Strukturierte Einarbeitung in Ihre neue Aufgabe
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Entwicklung

Ihre Aufgaben

• Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung im Tagesgeschäft
• Organisation, Steuerung und Sicherstellung einer hochwertigen ambulanten Pflege
• Führung, Unterstützung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege- und Qualitätsstandards
• Mitwirkung bei Tourenplanung, Dokumentation und organisatorischen Abläufen
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Patienten, Angehörige und Kooperationspartner

Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten Träger

• Moderne Strukturen und kurze Abstimmungswege

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung /PDL (m/w/d)
• Berufserfahrung in der Pflege im ambulanten Bereich
• Erste Führungserfahrung oder der Wunsch, Verantwortung zu übernehmen
• Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein wertschätzender Führungsstil
• Führerschein Klasse B