Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) · mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement

Ihre Aufgaben

• Begleitung von Qualitätskontrollen, interne Audits und Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung
• Unterstützung der Pflegedienstleitung bei organisatorischen und personellen Aufgaben sowie Übernahme von Verantwortungen in einem vereinbarten Zuständigkeitsbereich
• Identifizierung von Verbesserungspotenziale und Entwicklung von praxistauglichen Lösungen gemeinsam mit dem Team
• Begleitung der fachlichen Entwicklung des Teams und Unterstützung bei der Umsetzung von Qualitätsstandards
• Stärkung einer offenen, vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie Ansprechperson bei fachlichen und organisatorischen Fragen

Das bringen Sie mit

• Staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft oder Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d)
• Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder zum Qualitätsbeauftragten (m/w/d)
• Berufserfahrung in der Pflege und ein gutes Verständnis für pflegerische Abläufe und Qualitätsanforderungen
• Freude, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse zu gestalten und Mitarbeitende fachlich zu unterstützen.
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise

Das erwartet Sie bei uns

• Vergütung gemäß Tarifvertrag der Paritätischen Tarifgemeinschaft PTG, mit einem Gehalt bis zu 5.025,86 € bei einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden – ab 2027 38,5 Std./Woche
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Dienstplangestaltung im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten.
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. kostenlose Massagen)
• 5-Tage-Woche und flexible Dienstplangestaltung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklung
• Schulungen, Coachings und Führungskräftetrainings in unserer hauseigenen Führungskräfte-Akademie
• Veranstaltungen für Mitarbeitende: z.B. Willkommenstag, Betriebsfeste, Stadtradeln
• Arbeit in einem gemeinnützigen Unternehmensverbund mit vielfältigen Trägerangeboten (z.B. Kitabetreuung, familienunterstützende Angebote und Beratung)
• Arbeitsort: Heckelberger Ring 2, 13055 Berlin

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams!

Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und lassen keine Diskriminierung wegen des Alters, einer Behinderung, der ethnischen Herkunft, aus rassistischen Gründen, wegen des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung oder der sexuellen Identität, zu.