Stellvertretende Pflegerische Bereichsleitung (m/w/d) · für die Klinik für Urologie

Das sind wir

Ihre Arbeit macht den Unterschied! Ob als Arzt oder Ärztin, in der Pflege, IT, Technik, Logistik, Verwaltung oder im Service - bei den SLK-Kliniken Heilbronn ist jede Aufgabe wichtig, damit wir Leben retten und die Menschen der Region optimal versorgen können.

Mit rund 6.000 engagierten Kollegen im SLK-Verbund sichern wir die kompetente Erst- und Grundversorgung bei Notfällen und bieten gleichzeitig Spitzenmedizin auf universitärem Niveau. Gemeinsam schaffen wir eine Gesundheitsversorgung, die funktioniert – rund um die Uhr.

Wir suchen Sie für unsere Klinik für Urologie zum 01.01.2027, unbefristet!

Ihre Aufgaben

• Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des pflegerischen Teams
• Koordination der Stationsabläufe und Optimierung von Prozessen gemeinsam mit den

verantwortlichen Stationsärzten

• Gewährleistung der Pflegequalität und der Pflegedokumentation sowie aktives Mitwirken in der Patientenversorgung
• Sicherstellung von Pflegeleistungen unter Anwendung aktueller Qualitätsstandards, Leitlinien und Verfahrensanweisungen
• Personaleinsatzplanung, Personalmanagement und angewandte Personalentwicklung

Ihr Profil

• Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Qualifikation zur Stationsleitung, Bereichsleitung oder vergleichbarer Leitungsqualifikation oder die Bereitschaft zur Weiterqualifizierung
• Patientenorientierte, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise
• hohe kommunikative Kompetenz Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und ein großes Maß an Empathie
• transformationales Führungsverständnis
• Lösungsorientierte Arbeitsweise und Interesse am aktiven Change-Management
• Gute MS-Office und PC-Kenntnisse
• Verantwortungsbewusstsein gepaart mit Flexibilität und Belastbarkeit
• Wirtschaftliches Denken und Handeln

Was wir Ihnen bieten

• Vergütung & Sicherheit: TVöD-K EG P12, Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
• Moderne Arbeitswelt: Hightech-Medizin und innovative Lösungen
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstpläne, Kinderbetreuung und Kitazuschuss
• Wohlbefinden & Gesundheit: Vergünstigte Speisen in der Kantine, Mitarbeiterrabatte und 100€ Guthaben für interne Sport- und Gesundheitsangebote
• Nachhaltigkeit: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing
• Langfristige Perspektiven: Stabile Arbeitsplätze in einer zukunftssicheren Branche
• Karriere mit Zukunft: Individuelle Weiterbildung und Aufstiegschancen
• Echte Wertschätzung: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Respekt und Teamgeist

Für Rückfragen und Vorabinformationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung, Frau Rensen, unter Telefon 07131 49-48020 gerne zur Verfügung.

Telefon 07131 49-44127