Stellvertretende pflegerische Leitung (m/w/d) für den Fachbereich Akutgeriatrie / Geriatrie

Stellvertretende pflegerische Leitung (m/w/d) für den Fachbereich Akutgeriatrie / Geriatrie

Das Klinikum Freising ist ein in der historischen Universitätsstadt Freising bei München gelegenes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in kommunaler Trägerschaft sowie akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München. In elf medizinischen Abteilungen mit 335Betten werden jährlich rund 15.000 stationäre und 25.000 ambulante Patientinnen undPatienten versorgt.

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Freude an Ihrem Beruf, freundliche und positive Ausstrahlung sowie empathischer Umgang mit dem Team
• Ausgeprägte soziale, kommunikative und fachliche Kompetenzen
• Motivation zu einer zielorientierten Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen
• Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
• Bereitschaft und Teilnahme am 3-Schicht-System

Ihre Aufgaben

• professionell, vielseitig, sinnstiftend:
• Organisatorische und fachliche, kooperative Leitung der Abteilung
• Planung , Koordination und Überwachung der pflegerischen Abläufe sowie der Pflegequalität
• Mitarbeit in der direkten Patientenversorgung auf hohem fachlichen Niveau
• Anleitung , Begleitung und Förderung von Pflegefachpersonen, Auszubildenden und Studierenden
• Dienst-, Urlaubs- und Einsatzplanung
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Berufsgruppen
• Vorbereitung und Beteiligung von Qualitäts- und Risikomanagementprozessen, Audits und Zertifizierungen

(Akut-) Geriatrische Pflege ist für Sie mehr als ein Job?

Dann kommen Sie zu einem Arbeitgeber, der Ihre Arbeit sieht, unterstützt und wertschätzt – fachlich, menschlich und finanziell. Unser Angebot an Sie – weil professionelle Pflege gute Rahmenbedingungen braucht:

• Strukturierte und gezielte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen sicheren Start
• Wertschätzende Teamkultur mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und echtem Zusammenhalt
• Unbefristete Anstellung in einem abwechslungsreichen und modernen Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre Lebenssituation – für echte Work-Life-Balance
• Individuelle fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige, arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote
• Gesundheits- und Freizeitangebote (z. B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits, Ticketsprinter)
• Unterstützung bei der Wohnraumsuche durch regionale Wohnraumangebote

Vergütung und Zusatzleitungen:

• Vergütung nach TVöD-K (VKA)Entgeltgruppe P12 mit Stufenzuordnung entsprechend der Berufserfahrung
• 30 Tage Erholungsurlaub sowie tariflicher Zusatzurlaub gemäß TVöD-K bei Nacht- und Wechselschichtarbeit
• Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Großraum- und Kinderzulagen
• Attraktive Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Für weitere Auskünfte steht Ihnen das Team der Pflegedirektion gerne zur Verfügung. Ansprechpartnerin ist Frau Sabine Bauer (Sekretariat), telefonisch erreichbar unter 08161 / 24-4181. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!