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Willkommensprämie - Pflegefachkraft (m/w/d) · 1:1-Kinderversorgung in Limburg an der Lahn

VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe

65550 Limburg an der LahnEinsatzortAußerklinische IntensivpflegeEinzelversorgungEinzelversorgung IntensivpflegeTätigkeitsbereichLynn's Best Kranken- und Intensivpflege GmbHPflegedienst# Willkommensprämie – Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1-Kinderversorgung in Limburg an der LahnDie DEUTSCHEFACHPFLEGE ist ein Zusammenschluss aus drei Pflegegruppen, der Bonitas, der Deutschen Fachpflege Gruppe und der bipG Gruppe, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken. Unser Ziel seit dem ersten Schritt: den Zustand der uns anvertrauten Menschen zu verbessern, im Idealfall bis hin zur vollständigen Genesung.

Sichere dir jetzt deinen Startbonus! Freue dich auf eine Willkommensprämie von bis zu 1.500 €Pflege, die ankommt – werde Teil unseres Teams in der 1:1-Intensivpflege! FACHPFLEGE. Wir suchen Pflegefachkräfte (m/w/d), die mit Herz, Verantwortung und Empathie in der 1:1-Intensivpflege arbeiten möchten – ganz egal, ob mit oder ohne Intensiverfahrung. Derzeit suchen wir für unseren 16-jährigen Klienten in Limburg an der Lahn nach Unterstützung im Tagdienst.

Deine Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
  • Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
  • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke Auch Wiedereinsteiger/innen, Berufseinsteiger/innen oder Pflegefachkräfte ohne Intensiverfahrung sind bei uns herzlich willkommen! Zum Start erhältst du eine 120-stündige Fachweiterbildung in unserer eigenen Akademie Eine Hospitation ist jederzeit unverbindlich und nach Absprache mit der Pflegedienstleitung möglich.* 38,5-Stunden-Woche bei Vollzeit
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag & attraktives Gehalt
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Ortsansässige Pflegedienstleitung
  • Flexible Dienstplangestaltung mit Online-Zugang* 120-Stunden-Fachweiterbildung sowie eine intensive Einarbeitung zum Einstieg
  • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Feste Teams & familiäre Atmosphäre
  • Teamevents
  • Corporate Benefits mit vielen Rabatten
  • Firmenrad-Leasing über Company Bike
  • Betriebliche Altersvorsorge & Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Vertrauensperson für private oder berufliche Anliegen
  • Mitarbeiter/innen-werben-Mitarbeiter/innen-Prämie
  • Entwicklungs- & Aufstiegsmöglichkeiten

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