Samariter-Pflege Thomas Fast

Seit 2016 hat sich das Samariter-Pflegeteam die fachgerechte Versorgung und Betreuung pflegebedürftiger Menschen in deren häuslichen Umgebung zur Aufgabe gemacht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Pflegefachkraft in Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

• Durchführung einer professionellen, geplanten und dokumentierten Pflege
• Pflegeplanung
• Aufnahmegespräche, in Vertretung der Pflegeleitung
• Erstellung der Pflegeanamnese unter Berücksichtigung des aktuellen Gesundheitszustandes
• Beurteilung und Einschätzung der derzeitigen psychosozialen Situation unter Berücksichtigung der Bezugspersonen und des sozialen Rückhalts
• Aufklärung des Klienten und seiner Angehörigen über die notwendigen Pflegeleistungen und andere Dienste, die im Zusammenhang mit der Pflegeplanung stehen
• Ganzheitliche Durchführung der Pflege einschl. medizinischer Behandlung und Prophylaxen
• Durchführung der präventiven und rehabilitativen Maßnahmen
• Kooperation und Besprechung über die Angemessenheit der verordneten Behandlung mit den niedergelassenen Ärzten
• Durchführung der Krankenbeobachtung und schriftliche Dokumentation von Veränderungen
• Führung der Pflegedokumentation
• Darauf wollen wir nicht verzichten:
• Abgeschlossene dreijährige, staatlich anerkannte Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Krankenschwester/Krankenpfleger oder Kinderkrankenschwester • körperliche und seelische Stabilität, Ausgeglichenheit und Geduld • positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen, Einfühlungsvermögen
• Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit Patienten und deren An-gehörigen sowie mit Mitarbeitern und Vorgesetzten
• Fähigkeit Verantwortung wahrzunehmen
• Initiative und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit
• Konfliktfähigkeit, insbesondere Kritikfähigkeit und Selbstreflexion
• Organisationsfähigkeit
• Fähigkeit zur ständigen und umfassenden eigenen Fortbildung • sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit
• Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit

Wir bieten:

• betriebliches Gesundheitsmanagement • unbefristeter Arbeitsvertrag • Betriebliche Altersvorsorge und VWL • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen • Fahrtkostenerstattung • Feste Ansprechpartner • Kostenfreie Gesundheitsvorsorgen • individuelle Förderung • Kostenbeteiligung an Fort- und Weiterbildungen • Ein gutes Betriebsklima • Interne Fort und Weiterbildungen • Individuelle Einarbeitung je nach Berufserfahrung (bis zu 6 Wochen) • Regelmäßige Teambesprechungen • Attraktive Angebotsvorteile für Mitarbeiter durch ein Angebotsportal Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne bei uns!