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Pflegehelfer (w/m/d) · in Ziegenrück

BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
Gehalt28.000–36.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • individueller Einarbeitungsplan
  • Dienstplan einen Monat im Voraus
  • auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge

Stellendetails zu: Pflegehelfer (w/m/d) in Ziegenrück gesucht

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Pflegehelfer (w/m/d) in Ziegenrück gesucht

Arbeitgeber: Sozialstation Ziegenrück GmbH

  • Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Ziegenrück, Thüringen

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Altenpflegehelfer/in

Stellenbeschreibung

Wir von der Sozialstation Ziegenrück pflegen, betreuen und versorgen unsere Kundinnen und Kunden im Betreuten Wohnen, in der Tagespflege und in ihrem häuslichen Umfeld in Ziegenrück und Umgebung.

Als etablierter Pflegedienst in der Region legen wir Wert auf ein persönliches und offenes Miteinander, Wertschätzung, Freude bei der Arbeit und vor allem Zuwendung gegenüber den sich uns anvertrauenden und uns anvertrauten Menschen.

Stellen Sie in Ihrer täglichen Arbeit gemeinsam mit uns die Wiederherstellung und den Erhalt einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung unserer Kundinnen und Kunden durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege sicher.

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bei uns übernehmen Sie

  • die Pflege, die Betreuung und die hauswirtschaftliche Versorgung unserer Kundinnen und Kunden nach den im Unternehmen geltenden Standards,
  • die weitestgehend digitale Dokumentation der erbrachten Leistungen,
  • die Förderung der Selbstständigkeit und Selbstbestimmung von Kundinnen und Kunden bei der Gestaltung des Alltags, sowie ihrer Lebenszufriedenheit.

Sie wirken auch mit an

  • der Erstellung von Maßnahmenplänen und qualitätssichernden Maßnahmen und setzen diese um,
  • einer koordinierenden Zusammenarbeit mit dem gesamten Pflegeteam sowie
  • der Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu den Kundinnen und Kunden, deren Angehörigen sowie behandelnden Ärztinnen und Ärzten.

Darüber hinaus erwartet Sie bei uns:

  • ein unbefristeter Arbeitsvertrag,
  • eine überdurchschnittliche Vergütung nach Qualifikation,
  • die Gehaltszahlung am letzten Werktag im Monat,
  • auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge,
  • Mitarbeitervorteile in Form von Rabatten,
  • ein individueller Einarbeitungsplan mit festem/-r Ansprechpartner/-in,
  • den Dienstplan monatlich im Voraus,
  • ein harmonisches Umfeld mit gelebtem Teamgeist,
  • jährliche fachspezifische Fort- und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen Ziele,
  • frisches Obst und Getränke,
  • kleine Geburtstagsüberraschung und Jubiläumsanerkennung,
  • vielfältige Chancen und Möglichkeiten innerhalb der in mehreren Bundesländern vertretenen Hera Residenzen Gruppe mit ambulanten Pflegediensten, Tagespflegen, Betreutem Wohnen sowie Intensivpflege und 24-Stunden-Assistenz, der wir angehören.

Finden Sie sich und Ihre Erwartungen an Ihre tägliche Arbeit wieder, damit sich Ihr Beruf wie eine Berufung anfühlt?

Wenn nun Ihr Wunsch nach Ihrem Engagement bei uns,

  • begleitet wird von einer abgeschlossenen Aus- oder Weiterbildung zum Alten- oder Krankenpflegehelfer (w/m/d) oder der Berechtigung zur Durchführung von behandlungspflegerischen Tätigkeiten im Rahmen LG1 oder der Bereitschaft, sich als Quereinsteiger neuen Herausforderungen in der Pflege zu stellen,
  • Sie offen im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation sind oder anwendungsbereite Kenntnisse haben,
  • Sie freundlich, kommunikativ und empathisch sind,
  • Sie Ausgeglichenheit und eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen auszeichnet,
  • Sie ein ausgeprägtes Interesse an jährlichen Fort- und Weiterbildungen haben und
  • im Besitz eines Führerscheins der Klasse B sind,

Sozialstation Ziegenrück GmbH
Lobensteiner Straße 9-9a
07924 Ziegenrück

Als Ansprechpartner steht Ihnen Tobias Radtke, unser Regionalleiter, gern auch telefonisch unter 0151 50661660 zur Verfügung.

Unternehmensdarstellung: Sozialstation Ziegenrück GmbH

Hauptsitz Ziegenrück

Hauptsitz Ziegenrück Tätigkeitsfelder und Schlagworte

  • Altenpflege
  • Tagespflege
  • Pflegedienst
  • ambulante Pflege
  • Senioren

Wir von der Sozialstation Ziegenrück in Ziegenrück stehen Ihnen in der Kranken- und Altenpflege unterstützend zur Seite, sind rund um die Uhr für unsere Kundinnen und Kunden da. Unser Team ist nicht nur fachlich kompetent, sondern auch einfühlsam. Nach kurzer Zeit werden wir Ihnen als externe Hilfe nicht mehr auffallen, sondern Sie werden uns als ganz selbstverständlich wahrnehmen.

Denn seit über 20 Jahren und inzwischen gemeinsam mit der HERA Residenzen Gruppe, einer starken Partnerin in der Pflege an unserer Seite, engagieren wir examinierte Krankenschwestern und Krankenpfleger, Altenpflegerinnen und Altenpfleger. Pflegehelferinnen und Pflegehelfer sowie Hauswirtschaftlerinnen und Hauswirtschaftler uns für das Wohlbefinden unserer Kundinnen und Kunden im Betreuten Wohnen der Sozialstation Ziegenrück und Tagespflege in der „Alte Molkerei“ in Ziegenrück und bei sich zu Hause in Ziegenrück und Umgebung.

Ob mit unserem ambulanten Pflegedienst in Ziegenrück und den Ortschaften Külmla, Schöndorf, Tausa, Dreba, Knau, Eßbach, Erkmannsdorf, Crispendorf, Neundorf, Volkmannsdorf, Pahnstangen und Plothen, unserer Tagespflege oder unserem Betreuten Wohnen in der „Alte Molkerei“ in Ziegenrück, wir unterstützen Sie und Ihre Angehörigen in allen Lebenslagen.

Vorteile für Mitarbeitende

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • überdurschnittliche Vergütung
  • individueller Einarbeitungsplan
  • Dienstplan einen Monat im Voraus
  • auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge
  • Rabatte für Mitarbeitende
  • Weiterbildungen
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Moderne technische Ausstattung
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • überdurschnittliche Vergütung
  • individueller Einarbeitungsplan
  • Dienstplan einen Monat im Voraus
  • auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenevents
  • Rabatte für Mitarbeitende
  • Weiterbildungen
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Moderne technische Ausstattung

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