Pflegedienstleitung (m/w/d)

Willkommen im Haus Wellengrund!

Wir sind ein junges Familienunternehmen (gegründet 2023) mit einer großen Mission:
Pflege wieder menschlich machen – mit Fachkompetenz, Wärme und echtem Teamgeist.
Bei uns zählt nicht nur, was du tust, sondern warum du es tust.
Gemeinsam möchten wir stolz sein auf unseren Beruf und den Menschen das Gefühl von Zuhause geben.

Deine Vorteile

• Unbefristeter Vertrag – Sicherheit ohne „Schluss-mach-Gespräch“ nach der Probezeit.
• Attraktive Vergütung – nach Tariftreue, inklusive Sonderleistungen (z. B. Jahressonderzahlung).
• 30 Tage Urlaub – und am Geburtstag frei.
• Gestaltungsspielraum – deine Ideen sind ausdrücklich erwünscht.
• Familiäres Arbeitsumfeld – kurze Wege, offene Kommunikation, echtes Miteinander.
• Entlastung durch klare Strukturen und ein etabliertes Qualitätsmanagement.
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten passend zu deiner Führungsrolle.
• Moderne, digitale Pflegedokumentation – effizient und praxisnah.
• Work-Life-Balance – wir berücksichtigen unterschiedliche Lebensphasen auch auf Leitungsebene.

Deine Aufgaben

• Verantwortung für die Planung, Durchführung und Evaluation aller Pflegeprozesse.
• Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements gemäß QM-Handbuch.
• Personaleinsatzplanung mit Blick auf Bewohnerbedürfnisse, Mitarbeitendenressourcen und Versorgungsauftrag.
• Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Entwicklung deines Teams.
• Selbstreflexion und Teamreflexion zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität.
• Eigenständige Steuerung von Projekten und souveräner Umgang mit komplexen Herausforderungen.
• Professioneller Umgang mit Kritik und Konflikten – lösungsorientiert, klar und respektvoll.

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung / verantwortlichen Pflegefachkraft mit landesrechtlicher Anerkennung oder ein vergleichbares Studium
• Erfahrung in der Führung von Pflegeteams und im Qualitätsmanagement
• Sicherer Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation
• Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und ein wertschätzender Führungsstil
• Aufgeschlossenheit, Belastbarkeit und Freude daran, Pflege aktiv zu gestalten